Studiul evidențiază influența intereselor profesionale asupra alegerilor de viață pe termen lung
Testele de interese profesionale pot fi extrem de utile pentru adolescenți și tineri adulți care decid ce cariere să urmeze.
Un nou studiu de la Universitatea de Stat din Michigan contestă presupunerea că interesele vocaționale sunt relevante doar pentru deciziile de carieră timpurii; în realitate, acestea rămân importante și în viața adultă.
Publicat în Journal of Personality and Social Psychology, acest studiu este primul care examinează dacă interesele pot prezice rezultate în carieră, relații și viața comunității în mijlocul și în anii mai tardivi ai adulților.
Cercetarea a urmărit peste 8.000 de adulți pe parcursul a 11 ani și a descoperit că interesele vocaționale prezic rezultate semnificative ale vieții până în perioada adultă. Participanții au completat inițial o evaluare a intereselor vocaționale în 2011–2012, măsurând șase dimensiuni: Realistic, Investigativ, Artistic, Social, Enterprising și Conventional. După un deceniu, au fost examinate rezultatele majore ale vieții în domeniile muncii, relațiilor și vieții comunitare.
„Majoritatea oamenilor consideră evaluările de interese ca fiind ceva ce se face în liceu pentru a stabili ce carieră să urmeze și apoi nu se mai gândesc niciodată la asta. Acest studiu contestă această presupunere”, a declarat Lena Roemer, autor principal al studiului și cercetător postdoctoral în Departamentul de Psihologie al MSU.
Interesele vocaționale continuă să influențeze decizii importante de viață în adulție, cum ar fi dacă cineva se căsătorește, obține o promovare sau se implică în activități de voluntariat în comunitate; în același timp, în funcție de etapa de viață, interesele se traduc diferit în alegeri de viață.
Studiul a constatat că interesele antreprenoriale, precum interesul pentru leadership, afaceri și influențarea altora, au fost cele mai predictive, arătând legături pozitive cu majoritatea rezultatelor din muncă și comunitate. Celelalte categorii de interese au arătat relații mai specifice. De exemplu, interesele sociale au prezis rezultatele relaționale, iar interesele artistice au prezis participarea culturală.
Rezultatele relațiilor au fost cel mai bine prezise de interesele din prima tinerețe, iar predicția rezultatelor de muncă a atins apogeul în mijlocul vieții. Multe alte predicții au rămas stabile pe parcursul vârstei adulte, mai ales pentru rezultatele mai puțin legate de normele de vârstă.
Cercetătorii au observat că puterea predictivă a intereselor era comparabilă și, uneori, depășea, cea a trăsăturilor de personalitate din Big Five.
„Interesele vocaționale sunt un domeniu subestimat în psihologia personalității”, a afirmat Kevin Hoff, coautor al studiului și profesor asistent în Departamentul de Psihologie al MSU. „Sperăm ca aceste descoperiri să evidențieze relevanța lor largă pe parcursul mai multor etape de viață și domenii și că cercetătorii și practicienii vor folosi mai mult evaluările de interese pentru a ajuta persoanele de toate vârstele să navigheze în alegerile de carieră și viață.”
Studiul a fost, de asemenea, coautorat de Christopher Nye, profesor asociat în Departamentul de Psihologie al MSU, și Rong Su, profesor asociat la Universitatea din Iowa.
Universitatea de Stat din Michigan promovează binele comun cu o voință neobișnuită de mai bine de 170 de ani. Fiind una dintre cele mai bune 100 de universități din lume și o instituție publică de cercetare de top din SUA, MSU împinge limitele descoperirii și inovației pentru a avansa statul Michigan și națiunea, contribuind la crearea unei lumi mai bune, mai sigure și mai sănătoase pentru toți. Universitatea oferă oportunități educaționale care schimbă vieți printr-o comunitate academică inclusivă, având peste 400 de programe de studiu și fiind cel mai mare producător de talente pentru Michigan, educând mai mulți studenți la licență decât orice altă universitate din stat.
